那是因为五险一金是由社保部分和住房公积金办理中心来征收的，而个税是由税务部分来征收的深圳市工资付出条例。
各人好，我是社保专家思之想之，为什么五险一金公司给你根据更低尺度来缴纳？而缴纳个税有根据现实工资来算呢？次要原因是征缴部分的差别深圳市工资付出条例。
因为税务部分是掌握你们单元和你小我的工资的数据的，所以你的个税是必需根据现实工资来计算的，因为税务部分的征管稽核才能比力强，掌握所有单元的工资数据，所以企业并没有能够操做选择缴纳基数的空间深圳市工资付出条例。
而五险一金的缴纳就差别了，它是由人社和住房部分来负责的，而他们并没有掌握你的工资数据，那两个部分没有专门的征管步队，征管才能比力差，所以就给企业留下了选择缴费基数的空间深圳市工资付出条例。
现实生活中，每个处所城市造定一个社保的缴费上下限，良多企业为了减轻社保承担，会给员工根据社保的更低限，就是更低的缴费基数来给你缴纳社保，而不是根据你的现实工资来缴纳社保深圳市工资付出条例。
因为社保缴费基数是企业本身来申报的，人社部分并没有才能去停止核尝试证，所以没有照实申报缴费基数，根据社保更低限给员工缴纳社保是一个遍及存在的问题深圳市工资付出条例。
关于那个问题，国度天然是非常清晰的，所以国度要求从2019年1月1号起，社保费的征收由人社部分交由税务部分深圳市工资付出条例。
其时良多处所的税务局，起头逃缴企业往年的社保汗青的欠费，有的企业以至被逃缴了十年以上的是社保欠费，那引发了企业的加重社保承担的遍及焦虑深圳市工资付出条例。
因为社保交由税务部分征收之后，税务部分征管才能强，掌握工资数据很容易查出来你有没有照实根据现实工资来给员工缴纳社保，所以企业遍及担忧和惧怕加重社保承担，因为社保缴费是比力重的深圳市工资付出条例。
考虑到不给企业加重社保承担，所以国度叫停了同一移交的做法，暂缓将企业社保费的征收转交税务部分，而是先把机关事业单元的社保费的征收，先交给税务部分，至于企业社保费的征收是根据成熟一省、移交一省的步调来停止深圳市工资付出条例。
国度也明白要求了任何处所不克不及够自行清缴企业的社保汗青欠费，不克不及够加重企业的社保承担深圳市工资付出条例。
严酷来说，企业没有照实根据你的工资来缴纳的社保，而是根据更低限给你缴纳社保是违法违规了，那会损害企员工的社保权益，间接的就是会影响将来养老金待遇的几深圳市工资付出条例。
所以建议你保留证据，在有需要的时候停止维权，让企业给你补缴社保深圳市工资付出条例。
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