引述内容：
“盐慌”选择性发布 深圳市科工贸信委道歉
来源： 晶报 【字号：大 中 小】
深圳新闻网3月25日讯 对于之前的“欠当行为”，科工贸信委高度重视，并对由此在社会上引发的不良反响向社会公众及相关媒体“深表歉意”。
“我们愿意虚心接受媒体提出的批评，并对我们工作欠当给各位媒体记者采访工作造成的不便，深表歉意”，昨日下午市科技工贸和信息化委员会就近日在社会上引起广泛关注的“选择媒体发布政府信息事件”进行正式回应，表示将对事件进行认真的总结与反思，承认媒体的监督和批评是“积极的、中肯的。”
在此次回应中，科工贸信委副巡视员李忠祥及相关处室负责人承认，在3月17日召开的有关深圳食盐供应问题的新闻通气会上，科工贸信委选择媒体发布公共信息并有工作人员将部分媒体记者强行“请出会场”的“工作方式方法”是“欠妥”的。
对此，科工贸信委相关负责人解释说，原因主要是该委的新闻发言人岗位新近发生了调整，新任的新闻发言人近期也因公务出差，加之通气会现场的工作人员对新闻发布制度认识不深，才最终发生了“给各位媒体记者采访工作造成的极大不便的欠当行为”。科工贸信委全委上下对此高度重视，并对由此在社会上引发的不良反响向社会公众及相关媒体“深表歉意”。
看到这里，让人想到之前政府部门对社会发生的一切事情，对于给这个社会的理由总是非常充分，总结下来归为以下几类：
1，领导出差型，在深圳发生的大小事件，每当媒体和记者要采访，我们经常会碰到一个熟悉的回答，那就是：对不起，我们主管领导出差了，暂时不便接受采访；
2，领导开会型，事情发生后，没人能够陈述事件的因果，其实是不愿正面与舆论交锋，即借口领导都开会去了，逃避舆论的监督；
3，下属临时工型，打人事件层出不穷，事件背后总是藏匿着一大堆的临时工，他们就是用来顶罪，真是难为政府部门了，因为他们很难找到一个能够转正的工人；
4，事不关我型，部门多了，协调的人也就自然多了，每次无论什么事情，部门之间皮球踢来踢去，一副事不关己，高高挂起的姿态，这也许就是深圳为什么要实行大部制的原因吧！
也许还有很多类型，没有能耐一一列举，但让我们联想到的是：
为什么总是有那么多的理由和借口呢？
为什么事情发生后不是诚实的态度去认错呢？
为什么倡导诚信社会的政府在自身的诚信建设上却拖了后腿呢？
在大多数的公司文化中都有这样的一个现象，那就是领导总是希望自己的下属做错了事要勇于承担责任，要诚实，而不是寻找借口为自己撇开责任。
如果说政府和百姓之间的信任是一种契约型关系，那么，百姓就有权要求：做错了就要诚实认错，而不是总是强调这样那样的借口来未自己开脱，倘若总是千方百计的为自己寻找借口，那么，俩对象之间的契约就失效了，而违背契约的恰恰是政府一方，这让人如何感想？
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